Visuel d’illustrationPréparer la collaboration
Organiser un projet à distance ou sur site.
La localisation ne suffit pas à définir une mission. Un site Internet peut être préparé à distance ; une enseigne demande des informations sur son lieu de pose. Voici les éléments à réunir pour choisir le mode de travail et éviter les validations inutiles.
Ce qui peut être décidé à distance, ce qui demande un repérage.
Le lieu, les déplacements, les intervenants et les frais éventuels sont à convenir dans la proposition. Cette page décrit des modalités de travail ; elle ne constitue pas une liste d’agences ou de bureaux locaux.
| Projet | Informations à transmettre | Contrôle avant validation |
|---|---|---|
| Site Internet | Offres, contenus, parcours prioritaires et responsable des comptes techniques. | Tester une version de préproduction sur téléphone, ordinateur et au clavier ; consigner les réserves. |
| Identité et brochure | Logo actuel, textes approuvés, formats, quantités et conditions d’usage des images. | Examiner une impression à taille réelle. Une couleur à l’écran ne remplace pas une épreuve de fabrication. |
| Enseigne et signalétique | Photos du lieu, cotes, support de fixation, distance de lecture et contraintes d’accès. | Faire confirmer les mesures et la faisabilité par l’intervenant chargé de la pose avant fabrication. |
| Vidéo | Message, durée envisagée, canaux de diffusion, lieux et personnes à filmer. | Valider le scénario, les autorisations et les conditions de tournage avant de réserver la production. |
Exemple de préparation · situation fictive
Un commerce prépare son site et sa vitrine.
Le commerce souhaite ouvrir une nouvelle activité et doit coordonner une page web, une brochure et une enseigne. Il transmet une fiche de référence contenant le nom, les horaires, les offres et les coordonnées. Un responsable unique approuve ces faits pour les trois supports.
La page web est relue sur une adresse de préproduction. La brochure est contrôlée à taille réelle. Pour l’enseigne, les photographies servent au cadrage, mais les dimensions et la fixation sont confirmées sur place. La fabrication attend cette confirmation : un accord sur la maquette ne vaut pas validation du support de pose.
Le dossier de livraison rassemble les versions approuvées, les fichiers convenus et les réserves encore ouvertes. Si les horaires changent après l’ouverture, le responsable sait quelles versions du site, de la brochure et de la vitrine doivent être corrigées.
Avant le premier échange.
- Indiquer le lieu concerné et les conditions d’accès lorsqu’une intervention physique est nécessaire.
- Décrire l’usage du support et l’action que le public doit pouvoir accomplir.
- Nommer la personne qui valide les contenus et celle qui valide la production.
- Distinguer la date souhaitée des échéances impératives et de leurs dépendances.
- Réunir les fichiers existants et signaler les droits ou dimensions encore à vérifier.
Communication, marque, web ou visibilité
Un partenaire unique pour donner forme et portée à vos projets.
Expliquez votre besoin : identité, création graphique, print, vidéo, enseigne, site Internet, SEO ou accompagnement global.
Données et ressources documentées
Les activités parisiennes et leurs interlocuteurs économiques
Les commerces et services sélectionnés sont des repères de contexte pour un projet de communication, sans constituer une liste de prospects ou un décompte des agences. Les contacts CCI et CMA sont institutionnels.
Équipements recensés — Paris
| Catégorie de la source | 2015 | 2020 | 2025 | Évolution 2020–2025 | Historique illustré |
|---|---|---|---|---|---|
| Restaurant- restauration rapide A504 | 16 068 | 18 951 | 20 911 | +1 960 (+10,3 %) | Base zéro · échelle propre à cette ligne |
| Hôtel G102 | 1 505 | 1 610 | 1 682 | +72 (+4,5 %) | Base zéro · échelle propre à cette ligne |
| Magasin électroménager, matériel audio vidéo informatique B321 | 949 | 1 010 | 862 | -148 (-14,7 %) | Base zéro · échelle propre à cette ligne |
Les valeurs absentes restent « Non renseigné ». Les évolutions portent sur la série comparable publiée par l’Insee, et non sur une soustraction entre deux annuaires. Les catégories peuvent regrouper plusieurs activités ; elles ne mesurent ni les ventes, ni les capacités d’accueil, ni la qualité des prestations.
Insee — Base permanente des équipements · publication du 2026-07-09 · consulté le 22/10/2026 · Licence Ouverte 2.0.
Précisions sur le relevé et la provenance
Fichier source : DS_BPE_EVOLUTION_2025_data.csv.
Adresse du relevé utilisé : https://www.insee.fr/fr/statistiques/fichier/8217532/DS_BPE_EVOLUTION_CSV_FR.zip.
Les dates des fiches peuvent être antérieures à celle du fichier. La présence dans ce relevé ne certifie pas une ouverture, une disponibilité ou une prise en charge actuelle. Vérifiez la fiche officielle avant une démarche ou un déplacement.
Explorer les entrées et leurs sources
Les résultats proviennent des relevés indiqués ci-dessous. La zone sélectionnée s’applique aux statistiques et aux lieux, tandis que les aliments, produits, métiers, fiches pratiques, activités, notions, certifications et bibliographies restent des référentiels nationaux. Les travaux de recherche couvrent des références nationales ou internationales.
473 résultats · page 1 sur 27 · jusqu’à 18 entrées affichées. Classement alphabétique par intitulé.
Comparer stratégie de communication, création graphique, publicité et communication numérique à partir des référentiels publiés. La recherche porte sur les intitulés, codes, certificateurs, domaines Formacode et titres des blocs. Les référentiels sont nationaux ; le choix d’un territoire ne localise pas une formation.
Source et lecture des certifications
Source : France compétences, exports RNCP et Répertoire spécifique au format 4.1 du 22 octobre 2026. Seules les fiches indiquées « Publiée » et « Actif : Oui » sont retenues dans cette photographie. Le statut et les dates doivent être vérifiés sur la fiche officielle avant toute inscription.
Le RNCP décrit des qualifications professionnelles avec un niveau lorsqu’il est renseigné. Le Répertoire spécifique (RS) décrit des compétences complémentaires ou des habilitations ; aucun niveau RNCP ne lui est attribué ici. Les numéros de certification distinguent des enregistrements, même lorsque leurs intitulés sont identiques.
La sélection RNCP s’appuie sur les codes ROME publiés dans les fiches et sur des intitulés liés au thème. La sélection RS repose sur les intitulés : l’export RS ne publie pas de codes ROME. Les liens métier-certification utilisent uniquement un code présent dans les deux référentiels ; ils ne valent ni équivalence, ni condition suffisante d’accès à un emploi.
Une fiche décrit une certification, ses compétences et son certificateur. Elle ne constitue pas une offre de formation, une admission, une autorisation d’exercice ou une garantie de financement. Les organismes partenaires, sessions, tarifs et disponibilités ne sont pas recensés ici. La date de fin d’enregistrement et la date limite de délivrance sont présentées séparément lorsqu’elles sont renseignées.
Jeu de données officiel RNCP et RS · Recherche officielle des certifications · Licence Ouverte 2.0.
Chef d'équipe de maintenance des systèmes de détection et de communication
RNCP37407 · RNCP · Niveau 5.
Fiche publiée et indiquée active dans l’export du 22 octobre 2026. Vérifier la fiche officielle et son statut actuel.
- Date d’effet
- 29/01/2023
- Échéance de l’enregistrement
- 29/01/2028
Organismes certificateurs publiés
- MINISTERE DES ARMEES — SIRET 11009001600053 — état dans la source : Actif
- MINISTERE DES ARMEES — SIRET 11009001600046 — état dans la source : Inactif
Le certificateur porte la certification. Cette liste ne recense pas les organismes proposant une session de formation et n’attribue aucune habilitation aux établissements de l’annuaire.
Objectifs et contexte publiés
Le besoin des armées :
Le ministère des armées s’est résolument engagé dans une dynamique de professionnalisation basée sur l’acquisition et la reconnaissance des compétences de son personnel spécialiste. Cette reconnaissance permet de :
- favoriser le recrutement, avec une visibilité du parcours professionnel, la garantie de pouvoir bénéficier de formations reconnues et de développer les compétences en emploi au sein de l’institution ;
- baliser le parcours professionnel par la reconnaissance de la montée en compétences techniques, en logistique et en management ;
- répondre à un besoin de valorisation des spécialistes « détection et communication » ;
- favoriser le reclassement facilité par une reconnaissance des niveaux de compétence et d’expertise atteints ;
- reconnaitre certaines compétences en les rendant lisibles et transférables dans le secteur civil.
Le besoin du secteur civil :
Les compétences transférables ou transversales tendent de plus en plus à être reconnues sur le marché du travail comme critères de recrutement importants, aux côtés du diplôme et de l’expérience professionnelle. La capacité à repérer ces compétences, à les formaliser et les valoriser, est donc un levier important d’amélioration de l’appariement entre offre et demande de travail. La digitalisation de la société nécessite et va nécessiter dans les années à venir des besoins en compétences dans l'électronique, l'informatique ou encore les systèmes de communication.
Le plan de relance 2018/2022 a fait d'une priorité la relocalisation des entreprises du domaine électronique face à une demande mondiale de plus en plus grandissante. Ce secteur se trouve aujourd'hui face à un besoin important en compétences. Un second plan "France 2030" réaffirme d'ores et déjà ces orientations de relocalisation.
Le ministère des armées s’est résolument engagé dans une dynamique de professionnalisation basée sur l’acquisition et la reconnaissance des compétences de son personnel spécialiste. Cette reconnaissance permet de :
- favoriser le recrutement, avec une visibilité du parcours professionnel, la garantie de pouvoir bénéficier de formations reconnues et de développer les compétences en emploi au sein de l’institution ;
- baliser le parcours professionnel par la reconnaissance de la montée en compétences techniques, en logistique et en management ;
- répondre à un besoin de valorisation des spécialistes « détection et communication » ;
- favoriser le reclassement facilité par une reconnaissance des niveaux de compétence et d’expertise atteints ;
- reconnaitre certaines compétences en les rendant lisibles et transférables dans le secteur civil.
Le besoin du secteur civil :
Les compétences transférables ou transversales tendent de plus en plus à être reconnues sur le marché du travail comme critères de recrutement importants, aux côtés du diplôme et de l’expérience professionnelle. La capacité à repérer ces compétences, à les formaliser et les valoriser, est donc un levier important d’amélioration de l’appariement entre offre et demande de travail. La digitalisation de la société nécessite et va nécessiter dans les années à venir des besoins en compétences dans l'électronique, l'informatique ou encore les systèmes de communication.
Le plan de relance 2018/2022 a fait d'une priorité la relocalisation des entreprises du domaine électronique face à une demande mondiale de plus en plus grandissante. Ce secteur se trouve aujourd'hui face à un besoin important en compétences. Un second plan "France 2030" réaffirme d'ores et déjà ces orientations de relocalisation.
Activités visées
Le chef d’équipe de maintenance des systèmes de détection et de communication contribue au maintien en condition opérationnelle des systèmes liés au contrôle aérien, à la surveillance aérienne du territoire et à la défense sol-air. Pour ce faire, il est responsable de la mise en œuvre et de la maintenance des équipements liés à ces systèmes qui regroupent les équipements radio sol-sol et sol-air (communication / navigation), les radars de détection fixes, déployables ou aéroportés, de trajectographie spatiale, d'approche, d'aide à la navigation et à l'atterrissage, les systèmes d'armes de défense sol-air (DSA), les systèmes de guerre électronique ainsi que les systèmes de traitement, d'exploitation et de visualisation des informations radar.
Les activités visées sont les suivantes :
Préparer et organiser les opérations de maintenance des systèmes de détection et de communication
Planification des travaux
Préparation de l’intervention dans le domaine technico-logistique
Superviser les opérations et réaliser les tâches complexes dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance des systèmes de détection et de communication
Supervision et pilotage des opérations de maintenance
Expertise technique dans l'action de maintenance d'un système radar, radio, météo
Contrôler et valider les opérations dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance d'un système de détection et de communication
Validation des travaux
Mise à jour de la documentation technico-logistique et des stocks
Assurer le maintien et le développement des compétences des techniciens de maintenance des systèmes de détection et de communication
Accompagnement de l'équipe lors de l'intervention
Développement des compétences des équipiers
Les activités visées sont les suivantes :
Préparer et organiser les opérations de maintenance des systèmes de détection et de communication
Planification des travaux
Préparation de l’intervention dans le domaine technico-logistique
Superviser les opérations et réaliser les tâches complexes dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance des systèmes de détection et de communication
Supervision et pilotage des opérations de maintenance
Expertise technique dans l'action de maintenance d'un système radar, radio, météo
Contrôler et valider les opérations dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance d'un système de détection et de communication
Validation des travaux
Mise à jour de la documentation technico-logistique et des stocks
Assurer le maintien et le développement des compétences des techniciens de maintenance des systèmes de détection et de communication
Accompagnement de l'équipe lors de l'intervention
Développement des compétences des équipiers
Compétences attestées
Préparer et organiser les opérations de maintenance des systèmes de détection et de communication
Prendre en compte l'ordre d'intervention au travers des consignes du responsable hiérarchique
Prioriser et planifier les étapes de l'intervention en fonction des contraintes opérationnelles et technico-logistiques
Estimer la durée des travaux et de l'indisponibilité des systèmes afin d'informer ou rendre compte aux acteurs impliqués
Organiser les tâches des équipiers en fonction de leurs compétences et de leurs contraintes afin de respecter le plan de charge
Donner des directives claires aux membres de l'équipe de maintenance pour l'exécution des travaux afin d'optimiser l'intervention à venir
Conseiller sa hiérarchie dans le domaine technique pour faciliter la prise de décision
Vérifier et exploiter la documentation en vue de la préparation de l'intervention
Assurer le suivi des stocks des lots de fonctionnement en vérifiant leur état en temps réel afin de les maintenir à un niveau optimal
Anticiper les besoins en ressources techniques et les rechanges nécessaires à l'intervention à l'aide du SI
Contrôler l'étalonnage des appareils de mesures afin de s'assurer de la conformité du matériel
Contrôler les outillages communs et spécifiques
Organiser et encadrer l'intervention d'un organisme extérieur sur le site
Superviser les opérations et réaliser les tâches complexes dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance des systèmes de détection et de communication
Briefer les équipiers sur les opérations techniques et sur l'environnement de travail afin de réaliser l'intervention en toute sécurité
Faire appliquer les règles de protection contre le rayonnement électromagnétique
Faire appliquer les procédures issues de la documentation en français ou en anglais
Garantir la disponibilité opérationnelle des systèmes de détection et de communication en optimisant la maintenance
Coordonner les travaux de maintenance en fonction du niveau de compétence des équipiers
Adapter la planification de l'intervention en fonction des aléas du chantier pour respecter les délais préalablement définis
Faire respecter la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité des conditions de travail (HSCT)
Réaliser les opérations techniques complexes d'entretien, de réparation, de modification et d'échange sur les équipements dans le respect des délais
Diagnostiquer les causes d'un dysfonctionnement sur un matériel de communication ou un système de détection en appliquant la méthodologie définie
Analyser les données issues des tests et les valeurs afférentes aux appareils de mesures de fréquences et de signaux afin de détecter des éventuelles anomalies
Faire appliquer l'opération adéquate par les équipiers après diagnostic afin de rendre le système opérationnel
Proposer des évolutions de la documentation technique afin d'optimiser la maintenance
Communiquer avec l'ensemble des acteurs pour une meilleure coordination de l'intervention
Conseiller sa hiérarchie et les utilisateurs dans le domaine technique ou opérationnel en les accompagnant et en apportant son expertise
Contrôler et valider les opérations dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance d'un système de détection et de communication
Contrôler que les résultats soient conformes aux prescriptions techniques et aux attentes des différents acteurs œuvrant dans la zone d'intervention
Déterminer les conséquences d’une non-conformité sur le déroulement d’une activité et proposer des solutions afin de rétablir un état de fonctionnement correspondant aux normes
Contrôler la remise en condition des équipements et outillages utilisés lors de la maintenance pour anticiper leurs utilisations futures
Mettre à jour les documents techniques afin d'assurer le suivi
Assurer le suivi logistique des matériels à reverser à l'aide du système d'information adapté
Rédiger les comptes rendus de faits techniques pour garantir une traçabilité efficiente
Assurer le maintien et le développement des compétences des techniciens de maintenance des systèmes de détection et de communication
Organiser et suivre le développement des compétences durant toutes les étapes des travaux de maintenance
Guider et conseiller les équipiers dans leurs actions de maintenance en apportant son expertise personnelle
Recueillir et exploiter le retour d'expérience des équipiers en fin d'intervention afin d'optimiser les prochains travaux de maintenance
Animer des séances d'instruction en se référant à la documentation technique
Conseiller les équipiers dans leur parcours de formation pour faciliter leur choix de carrière
Valider les acquis au travers des outils de gestion des compétences afin d'en assurer le suivi
Prendre en compte l'ordre d'intervention au travers des consignes du responsable hiérarchique
Prioriser et planifier les étapes de l'intervention en fonction des contraintes opérationnelles et technico-logistiques
Estimer la durée des travaux et de l'indisponibilité des systèmes afin d'informer ou rendre compte aux acteurs impliqués
Organiser les tâches des équipiers en fonction de leurs compétences et de leurs contraintes afin de respecter le plan de charge
Donner des directives claires aux membres de l'équipe de maintenance pour l'exécution des travaux afin d'optimiser l'intervention à venir
Conseiller sa hiérarchie dans le domaine technique pour faciliter la prise de décision
Vérifier et exploiter la documentation en vue de la préparation de l'intervention
Assurer le suivi des stocks des lots de fonctionnement en vérifiant leur état en temps réel afin de les maintenir à un niveau optimal
Anticiper les besoins en ressources techniques et les rechanges nécessaires à l'intervention à l'aide du SI
Contrôler l'étalonnage des appareils de mesures afin de s'assurer de la conformité du matériel
Contrôler les outillages communs et spécifiques
Organiser et encadrer l'intervention d'un organisme extérieur sur le site
Superviser les opérations et réaliser les tâches complexes dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance des systèmes de détection et de communication
Briefer les équipiers sur les opérations techniques et sur l'environnement de travail afin de réaliser l'intervention en toute sécurité
Faire appliquer les règles de protection contre le rayonnement électromagnétique
Faire appliquer les procédures issues de la documentation en français ou en anglais
Garantir la disponibilité opérationnelle des systèmes de détection et de communication en optimisant la maintenance
Coordonner les travaux de maintenance en fonction du niveau de compétence des équipiers
Adapter la planification de l'intervention en fonction des aléas du chantier pour respecter les délais préalablement définis
Faire respecter la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité des conditions de travail (HSCT)
Réaliser les opérations techniques complexes d'entretien, de réparation, de modification et d'échange sur les équipements dans le respect des délais
Diagnostiquer les causes d'un dysfonctionnement sur un matériel de communication ou un système de détection en appliquant la méthodologie définie
Analyser les données issues des tests et les valeurs afférentes aux appareils de mesures de fréquences et de signaux afin de détecter des éventuelles anomalies
Faire appliquer l'opération adéquate par les équipiers après diagnostic afin de rendre le système opérationnel
Proposer des évolutions de la documentation technique afin d'optimiser la maintenance
Communiquer avec l'ensemble des acteurs pour une meilleure coordination de l'intervention
Conseiller sa hiérarchie et les utilisateurs dans le domaine technique ou opérationnel en les accompagnant et en apportant son expertise
Contrôler et valider les opérations dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance d'un système de détection et de communication
Contrôler que les résultats soient conformes aux prescriptions techniques et aux attentes des différents acteurs œuvrant dans la zone d'intervention
Déterminer les conséquences d’une non-conformité sur le déroulement d’une activité et proposer des solutions afin de rétablir un état de fonctionnement correspondant aux normes
Contrôler la remise en condition des équipements et outillages utilisés lors de la maintenance pour anticiper leurs utilisations futures
Mettre à jour les documents techniques afin d'assurer le suivi
Assurer le suivi logistique des matériels à reverser à l'aide du système d'information adapté
Rédiger les comptes rendus de faits techniques pour garantir une traçabilité efficiente
Assurer le maintien et le développement des compétences des techniciens de maintenance des systèmes de détection et de communication
Organiser et suivre le développement des compétences durant toutes les étapes des travaux de maintenance
Guider et conseiller les équipiers dans leurs actions de maintenance en apportant son expertise personnelle
Recueillir et exploiter le retour d'expérience des équipiers en fin d'intervention afin d'optimiser les prochains travaux de maintenance
Animer des séances d'instruction en se référant à la documentation technique
Conseiller les équipiers dans leur parcours de formation pour faciliter leur choix de carrière
Valider les acquis au travers des outils de gestion des compétences afin d'en assurer le suivi
Prérequis à la validation de la certification
Pour l’armée de l’air et de l’espace :
Cette certification est accessible selon condition après un parcours professionnel validé par l’attribution du brevet supérieur de « technicien communication navigation surveillance » (2280).
Pour l’armée de Terre :
Pour prétendre à la présente certification professionnelle, le candidat devra suivre avec succès, selon les modalités en vigueur :
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique multi-capteurs ;
ou les actions de formation suivantes jusqu’à leur arrêt :
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique NC1 ;
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique COBRA ;
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique SOL.
Ces formations sont dispensées à l’école de Bourges.
Cette certification est accessible selon condition après un parcours professionnel validé par l’attribution du brevet supérieur de « technicien communication navigation surveillance » (2280).
Pour l’armée de Terre :
Pour prétendre à la présente certification professionnelle, le candidat devra suivre avec succès, selon les modalités en vigueur :
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique multi-capteurs ;
ou les actions de formation suivantes jusqu’à leur arrêt :
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique NC1 ;
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique COBRA ;
- la formation de spécialité de 2ème niveau (FS2) en maintenance détection électromagnétique SOL.
Ces formations sont dispensées à l’école de Bourges.
Secteurs d’activité visés
Au sein du MINARM :
Le chef d’équipe de maintenance des systèmes de détection et de communication exerce essentiellement ses fonctions sur les bases aériennes possédant une plateforme au sein d’un escadron des systèmes d’informations aéronautique (ESIC Aéro), sur le territoire métropolitain, en outre-mer ou sur un théâtre d’opération extérieure.
Selon ses affectations, il peut être amené à travailler au sein :
- d’un escadron de défense sol-air (EDSA)
- de l’escadron de détection et de contrôle aéroporté (EDCA)
- d’un escadron de soutien technique aéronautique (ESTA)
- de l’escadre aérienne de commandement et de conduite projetable (EAC2P)
du centre opérationnel de surveillance militaire des objets spatiaux (COSMOS).
Au sein du secteur civil :
Le chef d’équipe de maintenance des systèmes de détection et de communication exerce essentiellement ses fonctions au sein d’entreprises privées ou publiques dans les domaines de l’électronique, de l’informatique ou de la maintenance industrielle. La taille des entreprises est inégale et peut varier selon le secteur d’activités dans lequel le chef d’équipe exerce.
Le chef d’équipe de maintenance des systèmes de détection et de communication exerce essentiellement ses fonctions sur les bases aériennes possédant une plateforme au sein d’un escadron des systèmes d’informations aéronautique (ESIC Aéro), sur le territoire métropolitain, en outre-mer ou sur un théâtre d’opération extérieure.
Selon ses affectations, il peut être amené à travailler au sein :
- d’un escadron de défense sol-air (EDSA)
- de l’escadron de détection et de contrôle aéroporté (EDCA)
- d’un escadron de soutien technique aéronautique (ESTA)
- de l’escadre aérienne de commandement et de conduite projetable (EAC2P)
du centre opérationnel de surveillance militaire des objets spatiaux (COSMOS).
Au sein du secteur civil :
Le chef d’équipe de maintenance des systèmes de détection et de communication exerce essentiellement ses fonctions au sein d’entreprises privées ou publiques dans les domaines de l’électronique, de l’informatique ou de la maintenance industrielle. La taille des entreprises est inégale et peut varier selon le secteur d’activités dans lequel le chef d’équipe exerce.
Types d’emplois accessibles indiqués
Métier et fonctions accessibles au sein du ministère des armées :
Chef d’équipe spécialisé « systèmes contrôle et circulation aérienne »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes contrôle et défense aérienne »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes surveillance espace »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes défense sol-air »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes de commandement et de conduite projetables »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes de détection et de contrôle aéroportés »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes d’information et de communication drones »
Chef d’atelier maintenance détection électromagnétique multi-capteurs
Formateur maintenance détection électromagnétique multi-capteurs
Technicien maintenance détection électromagnétique multi-capteurs
Métier et fonctions accessibles dans le secteur civil
Technicien supérieur de maintenance radar
Électronicien supérieur en radioélectricité
Technicien supérieur d'installation en télécommunications et radio
Technicien supérieur en radiocommunication
Technicien supérieur en radiocommunication courants faibles
Technicien supérieur de maintenance en informatique
Exploitant des supports hertziens radio satellitaire
Technicien supérieur de maintenance industrielle
Technicien supérieur électronique de maintenance marine
Technicien supérieur mesures composants hyperfréquences
Chef d’équipe spécialisé « systèmes contrôle et circulation aérienne »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes contrôle et défense aérienne »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes surveillance espace »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes défense sol-air »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes de commandement et de conduite projetables »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes de détection et de contrôle aéroportés »
Chef d’équipe spécialisé « systèmes d’information et de communication drones »
Chef d’atelier maintenance détection électromagnétique multi-capteurs
Formateur maintenance détection électromagnétique multi-capteurs
Technicien maintenance détection électromagnétique multi-capteurs
Métier et fonctions accessibles dans le secteur civil
Technicien supérieur de maintenance radar
Électronicien supérieur en radioélectricité
Technicien supérieur d'installation en télécommunications et radio
Technicien supérieur en radiocommunication
Technicien supérieur en radiocommunication courants faibles
Technicien supérieur de maintenance en informatique
Exploitant des supports hertziens radio satellitaire
Technicien supérieur de maintenance industrielle
Technicien supérieur électronique de maintenance marine
Technicien supérieur mesures composants hyperfréquences
Réglementations mentionnées dans la fiche
Réglementation relative à la protection du secret :
- arrêté du 09 août 2021 portant approbation de l’instruction générale interministérielle n°1300 sur la protection du secret de la défense nationale.
L’obtention de la certification professionnelle inscrite au RNCP ne permet pas à elle seule de l’exercer au ministère des armées. Pour exercer au sein du ministère des armées, le statut de personnel militaire ou civil des Armées est nécessaire.
- arrêté du 09 août 2021 portant approbation de l’instruction générale interministérielle n°1300 sur la protection du secret de la défense nationale.
L’obtention de la certification professionnelle inscrite au RNCP ne permet pas à elle seule de l’exercer au ministère des armées. Pour exercer au sein du ministère des armées, le statut de personnel militaire ou civil des Armées est nécessaire.
Blocs de compétences RNCP — 4 blocs publiés
RNCP37407BC01 — Préparer et organiser les opérations de maintenance des systèmes de détection et de communication
Compétences du bloc
Planification des travaux
Prendre en compte l'ordre d'intervention au travers des consignes du responsable hiérarchique
Prioriser et planifier les étapes de l'intervention en fonction des contraintes opérationnelles et technico-logistiques
Estimer la durée des travaux et de l'indisponibilité des systèmes afin d'informer ou rendre compte aux acteurs impliqués
Organiser les tâches des équipiers en fonction de leurs compétences et de leurs contraintes afin de respecter le plan de charge
Donner des directives claires aux membres de l'équipe de maintenance pour l'exécution des travaux afin d'optimiser l'intervention à venir
Conseiller sa hiérarchie dans le domaine technique pour faciliter la prise de décision
Préparation de l'intervention dans le domaine technico-logistique
Vérifier et exploiter la documentation en vue de la préparation de l'intervention
Assurer le suivi des stocks des lots de fonctionnement en vérifiant leur état en temps réel afin de les maintenir à un niveau optimal
Anticiper les besoins en ressources techniques et les rechanges nécessaires à l'intervention à l'aide du SI
Contrôler l'étalonnage des appareils de mesures afin de s'assurer de la conformité du matériel
Contrôler les outillages communs et spécifiques
Organiser et encadrer l'intervention d'un organisme extérieur sur le site
Prendre en compte l'ordre d'intervention au travers des consignes du responsable hiérarchique
Prioriser et planifier les étapes de l'intervention en fonction des contraintes opérationnelles et technico-logistiques
Estimer la durée des travaux et de l'indisponibilité des systèmes afin d'informer ou rendre compte aux acteurs impliqués
Organiser les tâches des équipiers en fonction de leurs compétences et de leurs contraintes afin de respecter le plan de charge
Donner des directives claires aux membres de l'équipe de maintenance pour l'exécution des travaux afin d'optimiser l'intervention à venir
Conseiller sa hiérarchie dans le domaine technique pour faciliter la prise de décision
Préparation de l'intervention dans le domaine technico-logistique
Vérifier et exploiter la documentation en vue de la préparation de l'intervention
Assurer le suivi des stocks des lots de fonctionnement en vérifiant leur état en temps réel afin de les maintenir à un niveau optimal
Anticiper les besoins en ressources techniques et les rechanges nécessaires à l'intervention à l'aide du SI
Contrôler l'étalonnage des appareils de mesures afin de s'assurer de la conformité du matériel
Contrôler les outillages communs et spécifiques
Organiser et encadrer l'intervention d'un organisme extérieur sur le site
Modalités d’évaluation du bloc
Voie formative :
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
RNCP37407BC02 — Superviser les opérations et réaliser les tâches complexes dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance des systèmes de détection et de communication
Compétences du bloc
Supervision et pilotage des opérations de maintenance
Briefer les équipiers sur les opérations techniques et sur l'environnement de travail afin de réaliser l'intervention en toute sécurité
Faire appliquer les règles de protection contre le rayonnement électromagnétique
Faire appliquer les procédures issues de la documentation en français ou en anglais
Garantir la disponibilité opérationnelle des systèmes de détection et de communication en optimisant la maintenance
Coordonner les travaux de maintenance en fonction du niveau de compétence des équipiers
Adapter la planification de l'intervention en fonction des aléas du chantier pour respecter les délais préalablement définis
Faire respecter la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité des conditions de travail (HSCT)
Expertise technique dans l'action de maintenance d'un système radar, radio, météo
Réaliser les opérations techniques complexes d'entretien, de réparation, de modification et d'échange sur les équipements dans le respect des délais
Diagnostiquer les causes d'un dysfonctionnement sur un matériel de communication ou un système de détection en appliquant la méthodologie définie
Analyser les données issues des tests et les valeurs afférentes aux appareils de mesures de fréquences et de signaux afin de détecter des éventuelles anomalies
Faire appliquer l'opération adéquate par les équipiers après diagnostic afin de rendre le système opérationnel
Proposer des évolutions de la documentation technique afin d'optimiser la maintenance
Communiquer avec l'ensemble des acteurs pour une meilleure coordination de l'intervention
Conseiller sa hiérarchie et les utilisateurs dans le domaine technique ou opérationnel en les accompagnant et en apportant son expertise
Briefer les équipiers sur les opérations techniques et sur l'environnement de travail afin de réaliser l'intervention en toute sécurité
Faire appliquer les règles de protection contre le rayonnement électromagnétique
Faire appliquer les procédures issues de la documentation en français ou en anglais
Garantir la disponibilité opérationnelle des systèmes de détection et de communication en optimisant la maintenance
Coordonner les travaux de maintenance en fonction du niveau de compétence des équipiers
Adapter la planification de l'intervention en fonction des aléas du chantier pour respecter les délais préalablement définis
Faire respecter la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité des conditions de travail (HSCT)
Expertise technique dans l'action de maintenance d'un système radar, radio, météo
Réaliser les opérations techniques complexes d'entretien, de réparation, de modification et d'échange sur les équipements dans le respect des délais
Diagnostiquer les causes d'un dysfonctionnement sur un matériel de communication ou un système de détection en appliquant la méthodologie définie
Analyser les données issues des tests et les valeurs afférentes aux appareils de mesures de fréquences et de signaux afin de détecter des éventuelles anomalies
Faire appliquer l'opération adéquate par les équipiers après diagnostic afin de rendre le système opérationnel
Proposer des évolutions de la documentation technique afin d'optimiser la maintenance
Communiquer avec l'ensemble des acteurs pour une meilleure coordination de l'intervention
Conseiller sa hiérarchie et les utilisateurs dans le domaine technique ou opérationnel en les accompagnant et en apportant son expertise
Modalités d’évaluation du bloc
Voie formative :
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
RNCP37407BC03 — Contrôler et valider les opérations dans le cadre de la mise en œuvre ou de la maintenance d'un système de détection et de communication
Compétences du bloc
Validation des travaux
Contrôler que les résultats soient conformes aux prescriptions techniques et aux attentes des différents acteurs œuvrant dans la zone d'intervention
Déterminer les conséquences d’une non-conformité sur le déroulement d’une activité et proposer des solutions afin de rétablir un état de fonctionnement correspondant aux normes
Contrôler la remise en condition des équipements et outillages utilisés lors de la maintenance pour anticiper leurs utilisations futures
Mise à jour de la documentation technico-logistique et des stocks
Mettre à jour les documents techniques afin d'assurer le suivi
Assurer le suivi logistique des matériels à reverser à l'aide du système d'information adapté
Rédiger les comptes rendus de faits techniques pour garantir une traçabilité efficiente
Contrôler que les résultats soient conformes aux prescriptions techniques et aux attentes des différents acteurs œuvrant dans la zone d'intervention
Déterminer les conséquences d’une non-conformité sur le déroulement d’une activité et proposer des solutions afin de rétablir un état de fonctionnement correspondant aux normes
Contrôler la remise en condition des équipements et outillages utilisés lors de la maintenance pour anticiper leurs utilisations futures
Mise à jour de la documentation technico-logistique et des stocks
Mettre à jour les documents techniques afin d'assurer le suivi
Assurer le suivi logistique des matériels à reverser à l'aide du système d'information adapté
Rédiger les comptes rendus de faits techniques pour garantir une traçabilité efficiente
Modalités d’évaluation du bloc
Voie formative :
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
RNCP37407BC04 — Assurer le maintien et le développement des compétences des techniciens de maintenance des systèmes de détection et de communication
Compétences du bloc
Accompagnement de l'équipe lors de l'intervention
Organiser et suivre le développement des compétences durant toutes les étapes des travaux de maintenance
Guider et conseiller les équipiers dans leurs actions de maintenance en apportant son expertise personnelle
Recueillir et exploiter le retour d'expérience des équipiers en fin d'intervention afin d'optimiser les prochains travaux de maintenance
Développement des compétences des équipiers
Animer des séances d'instruction en se référant à la documentation technique
Conseiller les équipiers dans leur parcours de formation pour faciliter leur choix de carrière
Valider les acquis au travers des outils de gestion des compétences afin d'en assurer le suivi
Organiser et suivre le développement des compétences durant toutes les étapes des travaux de maintenance
Guider et conseiller les équipiers dans leurs actions de maintenance en apportant son expertise personnelle
Recueillir et exploiter le retour d'expérience des équipiers en fin d'intervention afin d'optimiser les prochains travaux de maintenance
Développement des compétences des équipiers
Animer des séances d'instruction en se référant à la documentation technique
Conseiller les équipiers dans leur parcours de formation pour faciliter leur choix de carrière
Valider les acquis au travers des outils de gestion des compétences afin d'en assurer le suivi
Modalités d’évaluation du bloc
Voie formative :
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
- épreuves de connaissances théoriques, pratiques et études de cas
- évaluation en situation de travail et validation des opérations par parrainage progressif
- inscription dans le livret professionnel par le référent hiérarchique
VAE :
- étude du livret 2
- entretien avec le jury
- mise en situation, si nécessaire
Voies d’accès et jurys indiqués
| Voie d’accès | Indication de la source | Composition du jury publiée |
|---|---|---|
| Formation initiale sous statut d’élève ou d’étudiant | Non | Non renseignée |
| Contrat d’apprentissage | Non | Non renseignée |
| Formation continue | Oui | Nombre et profils des personnes composant le jury : Le jury de certification hors VAE pourra comprendre jusqu’à cinq membres avec, si possible, une représentation équilibrée des hommes et des femmes : - un président - deux membres du collège dit « professionnel » - deux membres du collège dit « formateur » Des suppléants sont également désignés. Le jury de certification hors VAE pourra être réduit à trois membres avec, si possible, une représentation équilibrée des hommes et des femmes. Dans ce cas, il devra comprendre au moins deux professionnels du secteur : - un président, professionnel du secteur et non formateur - un représentant qualifié de la profession, non formateur - un représentant qualifié de la profession, non formateur, ou un formateur Des suppléants sont également désignés. Les membres dits « professionnels » proviennent du secteur concerné, hors formateurs et hors organisme certificateur, si possible. Qualité du président du jury : - le commandant de l’école du matériel ou son représentant pour l’armée de terre - le directeur des formations ou son représentant pour l’armée de l’air et de l’espace Mode de désignation : Le président et les membres du jury, ainsi que les suppléants, sont désignés par le commandant de l’organisme certificateur pour une période d’un an renouvelable. Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification dont professionnels qualifiés : 50% au moins, dans la mesure du possible, hormis le président. |
| Contrat de professionnalisation | Non | Non renseignée |
| Candidature individuelle | Non | Non renseignée |
| Expérience (VAE) | Oui | Nombre et profils des personnes composant le jury : Le jury de certification par VAE pourra comprendre jusqu’à cinq membres avec, si possible, une représentation équilibrée des hommes et des femmes : - un président - deux membres du collège dit « professionnel » - deux membres du collège dit « formateur » Des suppléants sont également désignés. Selon la situation, le jury de certification par VAE pourra être composé de trois membres avec, si possible, une représentation équilibrée des hommes et des femmes. Dans ce cas, il devra comprendre au moins deux professionnels du secteur : - un président, professionnel du secteur et non formateur - un représentant qualifié de la profession, non formateur - un représentant qualifié de la profession, non formateur, ou un formateur Des suppléants sont également désignés. Les « professionnels » doivent exercer dans le domaine, ne pas être formateurs et, si possible, ailleurs qu’au sein de l’organisme certificateur. Qualité du président du jury : - le commandant de l’école du matériel ou son représentant pour l’armée de terre - le directeur des formations ou son représentant pour l’armée de l’air et de l’espace Mode de désignation : Le président et les membres du jury, ainsi que les suppléants, sont désignés par le commandant de l’organisme certificateur pour une période d’un an renouvelable. Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification dont professionnels qualifiés : 50% au moins, dans la mesure du possible, hormis le président. |
Codes ROME publiés dans la fiche de certification
- I1305 — Installation et maintenance électronique
- H1504 — Intervention technique en contrôle essai qualité en électricité et électronique
- M1810 — Production et exploitation de systèmes d'information
- I1304 — Installation et maintenance d'équipements industriels et d'exploitation
Le rapprochement repose sur un code publié dans les deux sources. Les intitulés ROME peuvent avoir évolué ; il ne s’agit pas d’une équivalence de diplômes.
Domaines Formacode
- 24340 — Maintenance électronique
- 31054 — Informatique - Systèmes d’information et numérique
Nomenclature des spécialités de formation (NSF)
- 255r — Contrôle, essais, maintenance en électricité, électronique
Consulter la fiche complète et les organismes habilités sur France compétences